5月14日，公司召开就业工作专题会议，旨在梳理当前就业形势，明确下一步工作方向。

党总支书记李华伟着重强调就业工作对学院发展和员工未来的重要性，指出就业质量不仅关系到员工个人职业发展，更是学院教育成果的直接体现，全体教职员工应将其视为核心任务，积极投入资源与精力，为员工搭建更广阔的就业平台。

目前，学院整体就业率暂未达标，部分优势专业对口就业率较高，但仍存在专业间不平衡的问题。针对现状，会议明确了未来努力方向：加强校企合作，拓宽就业渠道，尤其针对就业困难专业，积极引入企业资源；优化就业指导课程，增加模拟面试、职场礼仪等实践环节，提升员工求职技能；强化毕业生跟踪服务，及时反馈企业用人需求，为教学改革提供依据，全方位提升学院就业工作水平，助力员工高质量就业。